Le Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine (CJV-UA), établi en 2010, est un programme de développement continental
de l’union africaine qui promeut le volontariat des jeunes en Afrique. Le
programme vise à approfondir le rôle des jeunes en Afrique en tant qu’acteurs
clés du développement des objectifs et des buts de l’Afrique, favorisant leur
participation à l’élaboration de politiques ainsi que la conception et la mise
en œuvre des interventions pertinentes pour la réalisation de l’agenda 2063 de
l’UA: « l’Afrique que nous voulons ». Il rassemble les jeunes qui partagent
leurs compétences, leurs connaissances, leur créativité et apprentissage afin de
créer un continent plus intégré, prospère et paisible et dirigé par ses
citoyens. Les opportunités de volontariat sont destinées à renforcer le
professionnalisme et un sens de la responsabilité chez les participants,
augmentant ainsi leur employabilité.
Les jeunes professionnels
africains sont recrutés pour servir pendant une période de 12 mois dans un État
membre de l’UA autre que le leur. L’appel
à candidature de la prochaine cohorte des volontaires de l’UA est prévu
du 15 au 31 mai pour déploiement en 2019.
CRITERE D’ADMISSION
:
Les candidats doivent répondre aux critères suivants :
1. Citoyen d’un État membre de l’UA vivant sur le
continent ou la diaspora africaine
2. âgé entre 18 et 35 ans
3. Avoir suivi une formation certifiée de niveau
universitaire (vérifiable)
4. Être disponible pour 12 mois de volontariat dans
n’importe quel pays africain
5. Prêt à vivre et travailler dans un autre État
membre de l'UA;
6. Maîtriser au moins une langue officielle de l'UA
(Arabe, Anglais, Français, Portugais);
7. Avoir au moins une année
d'expérience vérifiable en tant que volontaire et une année d'expérience de
travail.
PROCEDURE DE
CANDIDATURE
Pour soumettre votre candidature :
1. Créer un compte sur le
portail http://aucareers.org/ (instructions et tutoriel vidéo disponibles)
2. Remplir vos informations personnelles et le
formulaire de candidature
3. Joindre les documents suivants :
-
Votre CV
professionnel mis à jour (pas plus de 3 pages)
-
Page Bio de
votre passeport (ou carte d’identité nationale)
-
Copie de
votre plus haut diplôme (pas de transcriptions)
-
Joindre une lettre de recommandation (pas plus de 2 ans) attestant de
vos qualités de leadership
4. Joindre votre lettre de
motivation. Dans votre lettre de motivation, veuillez répondre aux questions
suivantes :
-
Pourquoi
voulez-vous devenir un jeune volontaire de l’Union africaine?
-
Qu’est-ce
qui fait de vous le meilleur candidat pour le CJV-UA ?
-
Quelles compétences apportez-vous au CJV-UA et à votre organisation d’accueil?
5. Passez en revue et soumettez
votre candidature avant le : Jeudi 31 mai 2018 à minuit (heure d’Addis Abeba).
Les candiatures incomplètes ne seront pas considérées.
Les informations incomplètes ou incorrectes invalient à l'immédiat votre candiature.
Les candiatures incomplètes ne seront pas considérées.
Les informations incomplètes ou incorrectes invalient à l'immédiat votre candiature.
PROCESSUS DE
RECRUTEMENT
1) 15 juin - vérification de l’admissibilité ;
2) 31 juillet - les candidats retenus sont avisés ;
3) Septembre/Octobre- Formation d’orientation avant
le déploiement ;
4) 2018/19: Déploiement de volontaires formés.
DROITS DES
VOLONTAIRES
Pour les candidats retenus, la Commission de
l'Union africaine couvrira la totalité des coûts de leur formation
pré-déploiement et les coûts de leur déploiement.
Pour le déploiement, les jeunes volontaires de l’Union
africaine reçoivent les éléments suivants:
1) Un billet d’avion aller-retour
en classe économique de la ville d’origine au lieu de déploiement
2) Une modeste allocation mensuelle
3) Une couverture d’assurance maladie
4) Un passeport de service AU
5) Une Indemnité de départ en cas de réussite de
douze mois de service
